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Code bei privater Arbeitsunterbrechung
Verfasst: Fr Dez 22, 2017 7:39 am
von BBH
Hallo,
welcher Code (Privat oder Zeitausgleich) ist besser geeignet, wenn ein Mitarbeiter die Anwesenheit unterbricht?
Danke
Robert
Re: Code bei privater Arbeitsunterbrechung
Verfasst: So Dez 31, 2017 8:51 am
von Moderator_001
Hallo,
der Abwesenheitsgrund "Zeitausgleich" wird üblicherweise für ganztägige Abwesenheiten zum Abbau von Überstunden verwendet. Der Abwesenheitsgrund "Privat" wird oft für untertägige private Unterbrechungen genutzt.
Beide Funktionen wirken sich identisch auf die Berechnung aus: Es wird keine Arbeitszeit erfasst. Welcher Code also tatsächlich genutzt wird, ist also nur von der Auslegung der Begrifflichkeit abhängig.